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　　第一篇：项目助理岗位职责(金属制成品)

　　1.协助进行管理咨询市场开拓。

　　2.协助市场调研工作。

　　3.协助进行管理咨询，负责培训报告的编写工作。

　　4.协助进行培训工作。

　　5.完成上级交办的其他工作。

　　 第二篇：机械工程师岗位职责(金属制成品)

　　1.负责生产部机械设备、公辅机械设备的专项管理，进行专业日常点检和维护作业，确保设备的稳定运行。

　　2.负责编制生产部机械设备、公辅机械设备维修计划的具体项目，确保设备的持续稳定运行。

　　3.负责生产部各类机械设备事故的抢修，并进行故障记录、分析、统计,按月上报设备技术主管。

　　4.负责编制机械设备日常点检项目和内容，确保质量、环境、职业安全管理体系的执行。

　　5.负责编制机械设备备品备件的采购计划，并进行入库验收工作。

　　6.负责外协检修单位的安全作业和检修效果检查。

　　7.建立机械设备管理档案，并完成设备单元的环保、计量、节能降耗管理工作。

　　 第三篇：培训师岗位职责(金属制成品)

　　1.负责项目开发。

　　2.参与培训项目建议书的编写与修订。

　　3.整理访谈资料。

　　4.参与项目组内部研讨，撰写培训计划。

　　5.参与内外部调研及教材、±射川资料的编写。

　　6.起草培训方案部分内容及修改培训方案部分内容。

　　 第四篇：销售内勤岗位职责(金属制成品)

　　1.创建或维护客户的系统信息，并制作正式合同文本。

　　2.实时跟踪原料分配的执行情况，并根据实际情况做动态调整，以确保客户产品生产加工任务的顺利进行。

　　3.及时汇总整理对口销售代表的客户应收账款台账，为销售代表收款工作提供信息支持，并在系统完成收款核销后做好核对和跟踪工作。

　　4.协助销售代表开展用户异议处理工作，并提供有关系统上的信息处理支持。

　　 第五篇：营销总监岗位职责(金属制成品)

　　1.参与制定公司营销战略。根据营销战略制定公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。

　　2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

　　3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制定预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

　　4.根据市场及同业情况制定公司新产品市场价格,经批准后执行。

　　5.负责重大营销合同的谈判与签订。

　　6.主持制定、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行。

　　7.制定营销系统专业培训计划并协助培训部实施。

　　8.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场，建立、拓展、调整市场营销网络。

　　9.负责分解下达的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。

　　10.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。

　　11.代表公司与大型机械厂和有关社会团体、机构联络。