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　　第一篇：党建之花结硕果

　　党建之花结硕果

　　冀屯镇辖33个行政村， 5.1万口人，8.5万亩耕地，85平方公里， 44个基层党支部，其中农村党支部33个、镇直机关党支部8个、非公有制企业党支部3个。全镇党员1265名，农村党员1007名。连续六年荣获新乡市“五好” 党委。

　　近年来，冀屯镇党委以党建统领工作全局，保持创先争优态势，以奋进全省百强乡镇前10强为目标，努力让生活在冀屯的所有人更有优越感、幸福感和自豪感，努力创建新乡市“农村三化试验区”，树立“逢旗必夺、逢冠必争”的工作理念，叫响“带着群众干，干给群众看”的口号，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，创新工作机制，探索工作路子，为实现全镇经济社会的跨越发展提供强有力的组织保证。

　　一、围绕冀屯做强做大，夯实党建工作基础

　　“打铁先得自身硬”。工作中，每个班子成员都结合工作实际，拉高标尺，确立自己的工作目标，树立党委这面旗帜。一是抓好党委成员经常性学习，内强素质。坚持每周五学习日制度，采取灵活多样的学习方式，确保学习效果。聘请党校教授、讲师上党课、讲理论；邀请大专院校的专家讲授专业知识和实用技术；同时要求班子成员自己当老师，讲自己所学，谈自己所得。多种形式的学习，激发了大家的学习热情，通过学习，人人都成了政策通、技术通，开展农村工作得心应手，切实增强了做好新形势下农村工作的能力。二是坚持民主集中制原则，群策群力。坚持每周一召开党委扩大会,对每一项决策的出台，都要经过党委提议、

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　　工作和“党员家庭”挂牌活动。全镇分为8个指导组，按照先评党员、村干部，后评支部的顺序，对照评议标准，对44个党支部、1265名党员进行评议，43个党支部达到一类支部。结合评议结果，对全乡918户党员家庭进行了隆重的挂牌仪式。三是严把入口，切实做好党员发展工作。全面推行发展党员推荐制、预审制、票决制和公示制，并以发展农村科技致富带头人、优秀青年为重点，切实抓好党员发展工作，近三年来共发展党员104名，为全镇党员队伍充实了新鲜血液。四是加强阵地建设，永葆党的先进性。累计投资350万元，对33个村室全部进行改建和修缮。目前，全镇示范村16个，标准村10个，合格村7个，基本实现了阵地高标准、制度规范化、活动经常化。五是抓好大学生村干部管理工作。全面完善加强大学生村干部日常管理工作，积极开展了“三比两争”活动，协调信用社加大对大学生村干部创业的扶持力度，充分调动了大学生村干部干事创业的积极性，培养创业典型5个。

　　以保持先进性为重点，精心打造一支善创业、带民富的干部队伍。一是党员队伍。调整村党组织设置形式，建立了“支部+协会+农户”的致富链，把党支部建立在产业链上，党小组建立在致富项目上，培育出王纪锋等一大批带领群众致富的优秀党员典型。全镇共建立“支部+协会+农户”产业链12个，264名无职党员认领了工作岗位，组织“双强”党员、干部与贫困户结成帮带对子132对，共筹集项目资金12余万元，在“双强”党员、干部的帮带下，有108户贫困群众新上了致富项目。二是机关干部队伍。建立机关干部定期学习培训、季度实绩讲评等一系列制度，有效激发了机关干部想干事、干成事、干大事的积极性和创造性，营造正确的用人导向。三是村干部队伍。落实党支部书记“一定三

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　　真调查研究、广泛征求意见的基础上，建立、完善了《党委会议事规则》、《党委会学习制度》、《党委会民主生活会制度》及村级16项党建工作制度等，从而使各项工作有章可循，逐步走向制度化、正常化、规范化。三是健全目标责任制机制。制定年度党建工作目标及今后五年的长远规划，针对各村存在的问题，按照“细化、量化、具体化”的要求，逐村制定详细的党建工作目标，并与各村党支部书记签订责任书。四是建立村级管理机制。健全完善党务、村务公开、财务管理等多项农村管理制度，各村建立了村民代表、纪检小组、理财小组等组织，落实制度管事，用制度规范支部的各项活动，增强支部的凝聚力。五是建立绩效考核工作机制。建立党建工作台帐，由专人负责，各支部平时工作记入工作台帐，中心工作则在结束后抽调相关人员打分排队，每半年根据平时考核结果，进行一次综合排队，分为四个类别，与干部工资直接挂钩。六是建立党内激励关爱帮扶制度。出台了《党内激励关怀帮扶机制工作实施意见》，在70岁以上老党员过生日时，送上一束鲜花，献上一盒蛋糕。七一前夕，对全镇70岁以上老党员进行一次免费体检。

　　三、围绕各项中心工作，推动冀屯精神文明建设

　　从加强精神文明建设入手，实施开展一系列活动。一是坚持开展党建主题年活动。坚持每年一个党建主题年活动，在活动中引导党员树立公仆意识、奉献意识和服务意识，增强党组织的凝聚力和战斗力。二是开展“两项活动”。在镇村党员干部中开展“创业承诺”活动。要求每个村、每个单位班子集体和成员理出切合实际的工作思路，并将工作思路向党员、代表、全体村民公开，接受监督，自我加压；在机关干部中开展“十不让承诺”活

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　　栏800余头，阳光奶牛小区成为伊利集团奶源供应基地，基本实现菌、肉、蛋、奶的均衡发展。

　　以煤田工业项目快速推进为标志，工业跨越工程效果明显。投资17亿元的国家级重点项目河南煤化工集团赵固煤田一矿，基本形成了煤田循环经济聚集区。投资6500万的1.2亿块煤矸石砖厂完成注册登记，投资30亿的煤矸石电厂项目上报国家发改委审批。投资1亿元的广东东莞厚德纺织公司，项目选址已经确定。同时，民营经济的发展势头也在不断加快，标志着冀屯由农业大镇跨入工业强镇。

　　以冀祥新区建设全面铺开为标志，新农村建设工程取得新进展。冀祥新区目前，已完成投资1.2亿元，建成住宅楼508套，道路7.6万平方，年内要完成投资2.4亿元，建成住宅楼804套15万平方。力争把冀祥新区打造成为辉县市的副中心城市，力争使冀祥新区建设成为成为上八里景区、宝泉景区、云台山景区集住、购、游、玩于一体的旅游次接待基地；全镇道路累计完成投资5980余万元，硬化镇村道路191公里，形成了干支相连的公路网络；投资4000万元完成了15个村的土地整理项目，全面提高了农业现代化水平；投资700万元完成了16个村的安全饮水工程，使群众吃上了放心水；投资300万元加大教育基础设施建设，投资270万元建成了30个标准化村级卫生室，全镇新农合参合率达到99.5%，新农保参保率达到98%，建立了“助学、扶贫”两个基金，“学有所教、病有所医、老有所养、住有所居”社会保障体系全面形成。

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　　 第二篇：科技之花结硕果----农科所先进事迹

　　科技之花结硕果

　　走进舒城县农业科学研究所，扑面而来的现代农业气息令人耳目一新。设施大棚规范整齐，猪舍鸡舍精致整洁，精养鱼塘排列有序，特色蔬菜郁郁葱葱，花卉苗木争奇斗艳，植物快繁中心与组培室交互作用，配置合理的禾丰食用菌研发中心，功能齐全、服务周到的农科所种子农药经营服务中心、相继建设起来的脱毒马铃薯种植基地，脱毒高淀粉山芋种植基地，黑莓种植基地„„短短几年时间，舒城农科所的仁人志士，用自己的勤劳和智慧，使一个频临倒闭的县级农业科研单位起死回生，发展壮大，并在这片土地上收获了累累硕果! 上世纪末，随着国家宏观政策的调整，给基层农科所带来了前所未有的挑战，许多县级农科所处于“上无政策、下无资源”的困境，作为农村科技龙头的作用日渐衰落，有的连自身生存也难以维持。由于城镇规划需要县农科所试验示范地被无偿征用，农科所应有职能丧失殆尽，根本无力顾及农业科研和示范，对此，所领导着急上火，科技人员困惑迷茫，同时也在苦苦地思索着、寻找着出路，通过多方考察取经，经过反复研究讨论，在统一全所上下思想的基础上，他们最终作出了一个大胆的选择，决定采取租赁土地的形式创建生态农业科技示范园。

　　二OOO年十一月，经过反复摸底筛选和实地考察，他们把目光投向了位于县城南郊双丰村的一片低洼土地，开始了建立生态农业科技示范园的创业之路。生态农业科技示范园创建之初，面临着缺资金、缺人才、缺技术等诸多难题，在所长汪德尚的带领下，全体职工积极开动脑筋，出主意想办法，巨大的合力化作了发展的动力。他们上下一心，知难而进，用智慧和汗水破解着一个又一个难题。为了争取政策支持，他们踏破了有关部门的门槛，再小的项目也不放弃；为了借力发展，他们主动与县内外涉农企业联系，

　　以真诚合作求得双赢；为了节省几笔开支，干部职工一起劳作，再苦再累也不埋怨；为了学习新技术，他们一次次到科研院校登门求教，不达目的绝不罢休；为了致富农民，他们不计报酬开展免费培训，把科技星火洒向千家万户；为了开拓市场，他们从摆摊设点搞销售开始，一步步把生态品牌打向了大中城市。辛勤的汗水终于换来了成功的硕果，目前一个集种植、养殖及农科教为一体的生态农业科技示范园已初具规模，正日益显现出自己的特色。

　　一、科技兴农

　　农科所示范园创立之初，通过请进来(设立六安市农作物科技专家大院)，派出去(到高等学府进修深造)，开拓创新，在所领导班子的坚强领导下，一支团结、拼搏、务实的科研队伍不断壮大，科技力量不断加强，科技成果不断得到转化，农科所通过不断的引进、试验、示范，逐步筛选出适宜本地区种植的新品种、新技术、新材料，通过现场观摩会、接受来电来函咨询、田间地头技术指导、发放实用技术资料等不同形式，使广大农民看有样板、学有技术、做有模式，以科技为依托，以种苗为载体，使农技知识成为农民致富的金钥匙。为丰乐、农家福、川农高科等省内外优秀种子企业完成新品种试验60多项，为省种子管理站等种子管理部门完成品种鉴定试验20多项，极大地丰富了本地区的种源和种植依据。从二OO一年开始，农科所在引进水稻、油菜、红花草、蔬菜、花卉、经济林果等300多个新品种的同时，成功繁育出早籼

　　14、早籼

　　15、早籼78

　　8、安育早1号、II优8

　　38、丰两优1号、Ⅱ优明8

　　6、II优8

　　6、晚粳9

　　7、晚粳970

　　7、广粳102等数十个适宜本地区种植的水稻良种，年产水稻良种200万公斤，

　　良种推广面积20万亩，亩增收50-400元；利用组培技术建立脱毒种薯基地200亩，年产脱毒马铃薯种薯中薯三号30万公斤，推广面积八千亩，亩增收200—500元，农科所年创纯利200万元，带动一万农户从事高效农业种植，辐射带动本地区增收达1500万元以上，农科所生产基地在向基层延伸中不断壮大，企业在科技注入中迅速发展。

　　二、打好生态农业牌

　　从解决化肥农药不合理使用入手，带领农民走生态农业之路，

　　以培育种苗、生产绿色农产品为重点，种植、养殖相互结合，综合利用，走循环经济之路。经过几年的艰苦探索，园区已成功探索出具有地方特色的“猪—沼—菜”、“猪—沼—渔”、“猪—沼—稻”三种生态农业模式，在生产过程中不断充实提高，推广应用有机生态型无土栽培技术、基质育苗技术、秸秆还田技术、沼气及沼渣沼液综合利用技术、防虫网与遮阳网应用技术、诱虫灯生物防治技术。这些技术的成功应用，使农科所在取得质的飞跃的同时又取得量的扩张，二OO五年，农科所的芥蓝、菜心等七个“舒丰”牌精细蔬菜一次性通过中国绿色食品发展中心认证，今年又有十二个“舒丰”牌精细蔬菜得到认证。

　　三、求新求精求发展

　　为适应现代农业发展，农科所示范园从2001年开始建设，一步一个脚印，一年一个台阶，现已形成四大各具特色的功能区，初步形成了“两个中心”“两个基地”，即农作物引种展示中心；优质农作物种苗繁育中心；生态农业示范基地；绿色农产品生产基地。园区先后成功引进了脱毒马铃薯、韩国小辣椒、脱毒山芋、脱毒草莓等三百多个品种，示范应用新技术40多项，这些新品种、新材料、新技术的引进和推广应用，每年可向市场提供各类优质种苗五千万株，带动五千示范户、辐射八千农户从事高效农业种植，实现了“园区内发展、园区外受益’’的双赢目标，园区面积也由最初的30亩扩展到现在的1200亩，二OO六年农科所示范园荣获安徽省农业示范场光荣称号。

　　四、做好产业化文章 为适应市场经济，探索现代企业成功之路，农科所在本世纪初就投资注册成立了舒丰现代农业科技开发有限责任公司，通过科学管理和市场经济大潮的垂炼洗礼，农科所舒丰公司已发展为六安市龙头企业。二OO五年，舒丰现代农业科技开发公司与天津大海实业有限公司合作，在该县的舒茶、张母桥、棠树、高峰等乡镇建立起一百多亩脱毒山芋示范种植基地，平均亩产达一千九百公斤以上，有的高达三千多公斤，按收购保护价(0.46元／公斤)计算，亩最低产值870元，比当地传统农业每亩增收400多元。由于脱毒高淀粉山芋的成功种植，为大海公司落户舒城和后续发展打下了坚实的基础，初步建立了产、加、销一条龙的农业产业化经营模式。在龙头企业的牵动下，二OO六年农科所向周边农户及庐江、裕安、叶集等县区提供种苗1000多万株，培育脱毒山芋种植大户2000多个，发展脱毒山芋种植基地10000多亩，培育脱毒马铃薯种植大户1000多个，发展脱毒马铃薯种植基地3000亩，发展黑莓种植基地500亩。

　　五、走科技强所之路 农科所与省农科院、安农大、省种子公司、市农科所、皖西学院等建立了长期紧密合作关系，每年承担省、市、县试验示范任务60多项，自行设计试验30多项，取得了大量极具价值的第一手资料，获得省内外专家的高度评价和充分肯定。引进了国防科技大学植物克隆技术，建成现代化的组培室和植物非试管快繁育苗中心，许多名特优稀品种、名贵花卉苗木在农科所得到周年快速繁殖培育，实现了“给我一片树叶，还你一片森林”的夙愿。二OO四年开始，农科所与省农科院合作进行紫云英开发研究，完成了富硒农产品一一紫云英育种与综合开发利用科研课题，获安徽省科技成果奖。二OO六年四月，全省紫云英育种与综合开发利用现场会在示范园的召开，使紫云英技术研究和推广达到了一个新的高度。 “一支独秀不是春，百花齐放春满园”，这是舒城县农业科学研究所现状的真实写照，也是他们对今后发展的强烈期盼。他们正踌躇满志地规划着农科所的未来：进一步扩农科所基地面积和辐射范围，不断完善基础设施，积极探索生态农业新模式以农业产业化为纽带，沿着现代农业、绿色农业、生态农业、观光农业之路不断前进，努力打造自己的科技品牌，为绿化美化家乡、富裕舒城农民、和谐舒城建设提供不竭动力。我们坚信，在不久的将来，这些目标一定会变为美好的现实。

　　 第三篇：快板-廉政花开结硕果

　　合：*城国税红似火，教育花开结硕果，廉政教育事迹多，开口就唱廉政歌。甲：廉政歌、我先唱，数我嗓音最宏亮。

　　乙：我看你、不咋的，不如高音喇叭和警笛。

　　丙：你们俩、别胡闹，台上哪能开玩笑。

　　丁：咱们一起来介绍，共把廉政来汇报。

　　合：对对，共把廉政来汇报，来__汇__报。

　　甲：*城国税新举动，思想工作增内容，廉政文化来创建，开创教育新思路。

　　乙：读书思廉征格言，观看十部反腐片，唱响反腐廉洁歌，集体廉政宣誓言。

　　丙：反腐倡廉把三关，教育当上先行官，依法办事制度管，监督关口往前赶。

　　丁：加强宣传齐发奋，大造声势和舆论，电视广播有新闻，局域网络敞开门合：整合优势和资源，党组重视抓廉建，齐抓共管勤实践，党群共建廉政园丙：廉政园地来学习，党组出了思考题，甲_：（道白）还有题？

　　乙_：（道白）什么题？

　　丙：想要知道是啥题，你们可要听仔细：合：共产党员常思量：甲：当年宣誓怎样讲？党章是否心中装？党性是否比人强？本色是否还闪光？

　　乙：学习是否经常讲？法规是否记心上？ 腐败是否常提防？品德是否更优良？

　　丙：光说不做坏形象，阳奉阴违祸心藏，说话群众难信任，办事让人指脊梁。

　　丁：党员理应重修养，言行一致高风尚，言必有信行必果，人有威信美名扬。

　　合：党员有了思考题，群众心里不乐意，廉政只有党员讲？这可是个大问题。

　　甲：劳驾各位不要急，党组心中装着你，全局上下一盘棋，廉政建设再扬旗。

　　合：党组出了啥子题？

　　甲：手提礼物应当想，此举是否还妥当？ 党纪国法是准绳，自觉遵守莫违章。

　　乙：言行不一更要想，为啥言行有阴阳？实话实说实情摆，不欺不瞒不虚张。

　　丙：索贿受贿切莫想，做人不吃昧心粮，民脂民膏肚里藏，形同蛇蝎虎与狼。

　　丁：荣誉面前莫张扬，莫把荣誉当温床，戒骄戒躁不松懈，瞄准目标奔前方。

　　双：廉政建设层层进，进了机关进基层，进了基层进岗位，进了岗位进家庭。

　　双：六个严禁勤对照，廉政意识又提高，四进目标已实现，廉政建设传捷报。

　　合：廉洁花开遍地红，百花盛开香更浓，干群共走廉政路，涌现无数好人物。

　　甲：领导核心局党组，廉政大坝带头筑，公生明来廉生威，凝聚人心劲头足。

　　乙：拒腐蚀永不沾，遇到贿赂把脸翻。

　　合：他是谁？

　　乙：他就是共产党员**同志。在查处“_.__”发票大案初期，**公司老板拿出一捆钱塞给办案人员，企图蒙混过关，**一身正气把话讲，我不能辜负国税辜负党，别说你给这捆钱，就是八捆十捆也别想。

　　合：讲得好！这就是咱*城国税新形象，廉政建设新典范。

　　丙：我说大家请安静，这只是廉洁工作的一小例，咱们还是再继续。

　　丁：我来说，有党风正觉悟高，面对金钱不动摇，六个严禁记得牢的**和**；甲：有埋头苦干讲奉献，奋战监察第一线，事无巨细担在肩的***。

　　乙：有信息海洋争上游，三尺机台竟风流，青春号角传九洲的**和**；丙：有荣辱观心中装、平凡岗位谱华章，荣誉面前先礼让。

　　甲：（道白）哎，你说的这样好，她就竟是谁呀？

　　丙：她就是咱们帼国女将的代表，**和**啊；合：夸的好，她俩是咱们的骄傲和自豪。

　　丁：还有家属代表***，帮助家人守门户，拒收财礼的廉内助。

　　合：他们是廉政建设一杆旗，我们重点来学习。

　　甲：学他们，目标明确有理想，坚定信念忠于党。

　　乙：学他们，严于律已作风正，心中时刻有百姓。

　　丙：学他们，金钱面前不动摇，反腐倡廉觉悟高。

　　丁：学他们，不畏艰难担子重，永葆党员先进性。

　　合：我们要，团结紧、步伐齐，反腐败、志不移，为国家、聚财力，愿伟大的祖国经济腾飞世界立，世——界——立。

　　 第四篇：真抓实干,让精准扶贫之花结结出累累硕果

　　真抓实干，让精准扶贫之花结结出累累硕果

　　——在排调镇精准扶贫工作调度会上的经验交流材料

　　丹寨县第三中学支部书记、校长 李应国

　　尊敬的各位领导：

　　大家好！我是丹寨县第三中学支部书记、校长李应国。现在，就我校联系帮扶排调镇党早村的精准扶贫工作开展情况进行交流，不足之处，请各位领导批评指正。

　　自2014年4月县委党建办明确我校联系帮扶排调镇党早村以来，我校扶贫工作队员与村两委干部一道，团结带领全体村民，艰苦奋斗，科学发展，着力加强基层组织建设，重点夯实基础工程，努力推进产业发展，一年多来，党早村村容村貌和经济建设发生了可喜变化，正沿着科学发展的步伐向前迈进，精准扶贫工作深入推进并取得明显成效，深受帮扶村群众干部的一致肯定。我们认为，能够取得这些成绩，主要原因归结以下几个方面：

　　1、加强对帮扶工作的组织与领导。我校将联乡驻村工作与学校党建工作同安排、同部署、同落实。学校成立了联乡驻村工作领导小组，党支部书记、校长亲自担任组长。学校精心选派政治素质好、责任心强、会干事、服从学校安排的李江、杨秀能两位老师作为专职驻村干部，帮助村两委理清发展思路，协助开展各项工作。为提高驻村干部的工作积极性，我校每月从办公经费中拿出一定的资金，给予每月每人300元作为交通补助经费。学校党支部书记、校长至少每月深入帮扶村指导、调研精准扶贫工作1次以上。

　　2、积极为村两委提供力所能及的帮助，确保村两委各项工作有序开展。作为帮扶单位，我校将帮扶工作经费列入学校经费预算，帮助村两委解决的一些实际困难。据统计，2014年，我校为村两委添臵办公电脑、打印机、制作宣传栏、“五户联保”公约、购买化肥、慰问等经费投入达40000.00多元。学校在帮扶工作中用实际行动，赢得了村干部和群众的高度赞誉。

　　3、扎实有效地深入开展精准扶贫工作。7月17日，我校党政班子深入学校联系帮扶排调镇党早村开展遍访贫困村贫困户暨“手挽手〃一帮一”

　　结对帮扶工作。学校班子成员分成四个小组，按照“贫困户识别程序”，对党早、排贵、宰飞和辣子寨四个自然寨近100户贫困户进行认真的调查、核实。在每一个自然寨，村组干部、驻村干部都认真组织召开村民代表座谈会议，组织学习《丹寨县精准扶贫扶贫对象识别办法》，按照“九不评”、“三不列”、“六优先”的要求，逐一听取村民代表们对村两委上报贫困户名单的意见。学校班子成员对村民代表们的意见认真记录，同时还听取了大家对早日脱贫致富的要求和打算。会后，学校领导班子先后到部分扶贫户进行遍访摸底。在结对帮扶对象村民家中，班子成员们详细了解农户家庭成员基本情况、收支基本情况、基础设施情况、成员社会保障情况、享受惠农政策情况、家庭贫困原因和帮扶需求。此次遍访工作，还重点访问了排调镇党早村1组李华跃等八户农户。班子成员们在所到的农户家中，与村民们促膝交谈，详细了解制约村民贫困的原因，耐心听取他们最需要发展什么，最需要解决什么。通过此次遍访调研，使我校班子成员对联系帮扶村的基本情况有了更加深入的了解，为制定“手挽手〃一帮一”帮扶计划、帮扶措施提供了详实的依据，为推进全县精准扶贫工作，确保2017年全面实现同步小康奠定了坚实的基础。

　　4、鼓励和引导村干部带领村民发展产业，为群众致富提供产业支撑。学校通过调研，了解到该村很多农户都种植了金钩藤，但由于管理不善，金钩藤长势不尽人意，学校对此召开党政联席会议，研究对策，决定为种植金钩藤的农户们发放抚育化肥。通过加强抚育管理，现在该村的金钩藤长势喜人。在学校的引导下，村支部书记肖世发等还发展了食用菌培植基地，并初具规模。另外，学校利用学校食堂每天都需要大量蔬菜供应这一销售途径，鼓励村民大力发展蔬菜种植，蔬菜上市后学校将为村民们购买，破解村民种植蔬菜后的销售难题，为群众发展解决了后顾之忧。

　　以上是我校在开展精准扶贫工作中的一些粗浅的做法，我们的工作距上级党组织和人民的要求还有很大的差距，今后，我们要在县委和镇党委的正确领导下，加大投入，创新思路，真抓实干，使精准扶贫之花结结出累累硕果。谢谢大家！

　　2015年8月21日

　　 第五篇：文化之花结硕果 春风化雨育新人（范文模版）

　　文化之花结硕果 春风化雨育新人——凌源第三监狱“心灵之窗”落成

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　　凌源三监狱投资200余万元，占地9000多平方米的“心灵之窗”文化广场，从去年6月份开始设计、筹划、准备、施工，经过近一年的时间，于今年5月份在服刑人员生活区胜利落成，一个崭新的、充满文化气息的广场呈现在人们面前。

　　该广场以直线条构成总框架，中心部分用玻璃制成眼睛形状为曲线条，曲直对比寓意没有规矩不成方圆。广场上通道以外大部分为草坪，上面种植了桃树、垂柳、火炬、金叶海，紫丁香等近400株各种树木，放眼望去生机勃勃。广场临近路边的一侧是一面文化墙，它由12个大板块、36个小板块组成，这些板块像一部部古书分别镌刻着爱国、守法、明理、诚信、知耻、改过、自律、勤学、自立、感恩、自省、孝亲等国学经典名句，引导服刑人员遵规守纪，反省自我，认罪伏法，走向新生。字旁配以祥云图案和文字相应形成了一道亮丽的风景线，散发着浓郁的文化信息，冲击着服刑人员的视野，发挥着以德塑人、以情感人、已美育人的功效。

　　广场上的文化，功能多样，显示出独具匠心的设计初衷，它即是服刑人员运动的场地，也是娱乐的舞台，是文化传承、知识交流的场所，更是开放包容、关爱互助的圣地。淌徉于文化的氛围里，有利于服刑人员澄心励志，重塑新生。“心灵之窗”文化广场使服刑人员生活的重要舞台，一座座启迪心灵的文化墙引人深思，一组组唯美的文化墙，诉说着昨天、今天和明天的感人故事，启迪着服刑人员的心灵，促进他们早日走向新生。

　　厚德可载物，文化亦育人，凌源三监狱以文化建设做引擎，以提高教育改造质量为中心，积极探索“文化育人，环境育人”的文化实践，取得了丰硕的成果。走进“心灵之窗”文化广场，感悟文化，荡涤心灵，犹如广场石刻上醒目的“悟”字，凝重而古朴，清新而典雅，弥漫着浓郁的文化气息，突出了教育感化的主题。